Gestionnaire Administratif Complémentaire Retraite H/F

Description :

TAYLOR MADE RECRUTEMENT, Spécialiste du recrutement recherche pour un groupe de services de protection sociale et patrimoniale pour les entreprises et particuliers, un Gestionnaire compte entreprise Complémentaire Retraite H/F pour un CDD de 6 mois renouvelables jusque 18 mois.

Au sein de l'unité d'aide à la gestion, votre objectif principal est de suivre les comptes cotisations et adhésions de nos clients entreprises pour la retraite complémentaire.

 

Rattaché(e) à votre Manager vos missions seront de :

- Gérer les contrats : contrôler les adhésions nouvelles, traiter les modifications juridiques, contractuelles ou administratives des entreprises

- Gérer les activités qui concourent à la tenue des comptes des entreprises : appel de cotisations, affectations et recouvrement

- Contrôler l'exhaustivité des données et traiter les anomalies

- Initialiser et traiter les actions de recouvrement amiables et/ou contentieuses des cotisations et des déclarations

- Contrôler la régularité et la qualité du traitement des dossiers entreprises

 

Votre profil :

Titulaire a minima d'un Bac +2 validé, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance avec les outils informatiques, votre rapidité d'exécution et votre réactivité. Vous êtes à l'aise avec les chiffres. Vous savez travailler en équipe, et êtes capable de passer d'une tâche à une autre sans difficultés. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre communication.
Vous êtes aidant(e) et êtes reconnu(e) pour votre volonté de bien faire.

Une première expérience dans le domaine est un plus.

Votre rémunération et vos avantages :

  • Salaire brut 1881.41 mensuel (CDD 35H)
  • Excellente mutuelle d'entreprise
  • Liberté d'organisation : système plage horaire libre
  • Restaurant d'entreprise ou Tickets Restaurant (60% pris en charge par l'employeur)
  • Accès au CE (chèques vacances, prix préférentiels…)
  • Plan d'épargne salariale
  • Prime de précarité en fin de contrat
  • Formation reconnue car marque employeur

Postulez et nous vous recontacterons dans les meilleurs délais !


Type de contrat : CDD
Rémunération : 20-22
Expérience demandée : 1-2 ans